Ивайло Калфин призова Общините да се включат по - активно в новите проекти по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“

Ивайло Калфин призова Общините да се включат по - активно в новите проекти по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“

Вицепремиерът и министър на труда и социалната политика Ивайло Калфин апелира в Стара Загора Общините да се включат по - активно в новите проекти по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“. Калфин проведе среща с кмета на града Живко Тодоров, след което дадоха съвместен брифинг. Градоначалникът на Стара Загора заяви, че политиката на социалното министерство е в правилна посока. "Ние ще разчитаме това да продължи, за да може всички, които имат нужда от подкрепа, тя да стигне при тях. Ние много добре работим със социалното министерство. Знаете, че Стара Загора е общината с най-много предоставяни социални услуги. Скоро ще открием и Общностен център за ранно детско развитие, което се случва благодарение на министерството", заяви Живко Тодоров. От своя страна минисътр Ивайло Калфин , заяви че е доволен от порведените разговори с кмета. „Мисля, че тук са добрите примери за активна община, която използва всички възможности, особено в сферата на социалните дейности. Ще се постарая да задълбочим това партньорство и да го подобрим. Общите ни резултати са добри. Апелирам за още по-активно включване и в новите проекти по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“, за да можем да създадем заетост и да отворим нови работни места. С това ще насърчим мотивацията на младите хора на пазара на труда. Обсъдихме и възможностите за въвеждане на почасова заетост, като възможно решение за стимулиране на трудова дейност на места без частни работодатели“, заяви министърът на труда и социалната политика Ивайло Калфин. По-рано днес той взе участие и в заключителната конференция по проект „Младежи в риск“ на ОП „Развитие на човешките ресурси“, с бенефициент Българо-германски центрове за профеционално обучение. Целта на проекта е да мотивира младежите за участие в трайна трудова заетост.

   

0 коментарa

Виж още